FSC-CCOO La Rioja | 21 noviembre 2024.

APROBADO EL ANTEPROYECTO DE LA LEY DE FUNCIÓN PÚBLICA

    La nueva Ley, surge del consenso alcanzado en la negociación con la mayoría de las Organizaciones Sindicales.CCOO insta a la aceleración de los trámites parlamentarios por entender que su aprobación debe ser prioritaria en esta legislatura.

    05/10/2022.
    Consejería AAPP Y Hacienda

    Consejería AAPP Y Hacienda

    Desde CCOO os informamos de que ha sido aprobado el anteproyecto para la nueva Ley de Función Pública de La Rioja con el voto favorable de las organizaciones sindicales CCOO, UGT, STAR y FSES. 

    La nueva Ley, surge del consenso alcanzado en la negociación con la mayoría de las Organizaciones Sindicales. Por ello instamos a la aceleración de los trámites parlamentarios para su aprobación, por entender que esta Ley es prioritaria para el desarrollo de nuestra Comunidad.

    Mucho se ha aguardado este momento por el sector público riojano, ya que la vigente Ley data de 1990 y pese a que ha permitido el desarrollo de la Función Pública Riojana durante muchos años, no permite ya recoger las necesidades del actual rumbo del sector público. 

    Desde el primer borrador que nos envió la Administración este sindicato ha estado trabajando para que se incluyesen nuevas alegaciones y mejoras que afectan a todos los empleados y empleadas públicos de esta Administración. Muchas de estas reivindicaciones han sido aceptadas y consideramos que el resultado ha sido bastante satisfactorio, aunque seguiremos trabajando para que antes de que pase el trámite parlamentario se puedan incluir algunas mejoras más.

    Entre las mejoras que se obtienen con esta Ley hay algunas muy importantes como son la apertura del Grupo B y la reubicación de algunos Cuerpos en el grupo que les corresponde según la titulación de acceso como por ejemplo el paso del Cuerpo de Ayudantes Técnicos en Educación Infantil y el Cuerpo de Ayudante Técnico de Agentes Forestales al Grupo B o el paso del Cuerpo de Técnicos Auxiliares en Cuidados de Enfermería al Grupo C1.

    También muy importante es que se declara a extinguir el Cuerpo ESCAFAE (Educación ATE) como subgrupo C1 y se crea el Cuerpo de Ayudante Técnico, escala Educación Especial en el Grupo B y por supuesto no menos importante la creación del Cuerpo Auxiliar Facultativo BOMBERO/A FORESTAL en el grupo C2 y el Cuerpo de Ayudante Facultativo BOMBERO/A FORESTAL en el subgrupo C1 consiguiendo así la tan pedida reivindicación por parte de este sindicato y del colectivo de poder pasar de ser personal laboral a funcionario.

    La nueva Ley también incorpora medidas en cuanto a conciliación familiar, excedencias, mejora de empleo… que  redundan en mejoras laborales de calado para los empleados públicos. 

    Para finalizar este pequeño resumen cabe mencionar lo inexplicable y grave que resulta la actitud de CSIF, que durante toda la negociación se ha dedicado a mentir y desinformar al personal de la CAR, y con su voto en contra,  perjudicar seriamente los intereses de los empleados públicos, sin ser capaces de dar una sola razón coherente para justificar el sentido de su voto.